考研究生工资(考研究生工资一般多少)

考研究生工资,考研究生工资一般多少

文/艾小贝爱教育

大学生在大学里完成学业之后,就得要考虑就业的问题,而2022届大学生都已经站到这一门前,这也就表示又要有一大批大学生大学生要涌入职场了。

从官方发布的数据来看,2022届大学生所面临的就业形势更严峻了,因为这届大学生的同期增长的人数达到了167万,2022届大学生的毕业规模预计会达到1076万。

大学生踏入职场之后,要看重的问题也发生了明显的变化,大学生看重的问题也从学习,变成薪资和待遇等问题,大学生最有力的就业砝码就是学历了。

这也是考研人数大幅上涨的主要原因,除了研究生会比本科生更好找到心仪的岗位,用人单位给研究生所提供的月薪也更高,硕博生肯定比本科生要挣得更多。

硕士生的起薪中位数,比本科生高80%,本科生毕业月薪远低于硕博生

那硕博生毕业后的月薪情况本科生差别有多大?应该是很多人都想知道的,最高学府北京大学就进行一项关于全国高校毕业生的就业状况调查。

主要就是以问卷调查的方式来对不同学历水平的高校毕业生进行课题研究,经过调查发现,2021届毕业生中,博士学历的大学生月起薪平均值是14823元。

硕士学历的大学生月起薪平均值是10113元,本科学历大学生的月平均起薪是5825元,专科学历的大学生是3910元,看来博士和硕士的月平均起薪都是达到了1万元以上。

博士生的起薪中位数是15000元,硕士生是9000元,本科生是5000元,专科生是3500元,发现硕士生的起薪中位数,比本科生高80%。

同专科学历的毕业生相比起薪中位数直接高出160%左右,看到不同学历水平的大学生的起薪情况,大家应该也就理解了怪不得那么多大学生考研的事情。

因为本科生毕业月薪远低于硕博生,不同学历的大学生的起薪情况差别真的很大,大学生未来毕业后的月薪情况,是受多方面因素影响的。

除了和大学生的学历水平直接挂钩之外,和大学生的毕业院校和所学的专业也是有关的。清华、北大、上海交大、北航、同济大学、复旦、中山大学和浙大等一流大学毕业生平均薪酬都是超过1万的。

像对外经济贸易大学、中央财经大学和北京外国语大学等这类211强校的毕业生平均薪酬也超过了1万。

就算没有名校的光环,国际关系学院和上海对外经贸大学两所双非院校的毕业生平均薪酬也在1万以上。

表示和大学生自身所学的专业也是有很大关系的,这么看来大学生未来毕业后,要想实现高薪也是要从不同方面来做好自身提升的。

大学生毕业后要想实现高薪,要从哪些方面做好自身提升?

不断提升学历水平

大学生毕业后也想拿高薪,最应该做的根本提升就是,不断提升自身的学历水平,大学生的学历越高,可以拿到的月薪也就越高。

用人单位是根据大学生的人才质量来划定起薪标准的,这和大学生的学历水平呈正比例增加的。

努力提高自身的专业能力

大学生毕业后要想实现高薪,除了学历是最基本的,大学生还要努力提高自身的专业能力。

如果大学生的专业能力不突出,没有什么真才实学的话,那也就是很难受到用人单位的偏爱,在不同环节的选拔中很容易被同类毕业生比下去。

筛选好就业岗位

不同岗位的薪资标准也是有差异的,大学生想要获得收入高的岗位,还要筛选好想从事的就业岗位。

像大数据分析师、芯片工程师和云计算工程师等吃香岗位的月薪是很容易达到万元以上的。

大学生就业期间不能太好高骛远,对于薪资的预期要符合实际

大学生就业期间筛选岗位的时候不能太好高骛远,大学生在职场内所面临的就业形势,并不是很乐观的。

毕竟大学生的基数太庞大,2022届大学生都超过了千万,同时大学生对于薪资的预期也要符合实际才行,不能空想得太美好。

毕竟预期和现实还是有很大差距的,现实是骨感的,而预期是乐观的。

笔者看法:

只有硕博生的平均起薪过万了,本科生还没到6千,大学生未来毕业后的薪水情况,是和学历水平挂钩的,大学生的学历越高,拿到的薪资越高。

硕博生的起薪情况差不多比本科生要高出一倍的程度,不同学历的大学生,在就业市场内的竞争优势大小是不一样的,那也就表示硕博生与本科生和专科生所站的起点是有差异的。

​今日讨论:

你觉得不同学历的大学生毕业月薪差别大?

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